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人才招募
薪酬

在高川,我們建立了"對(duì)內(nèi)具有激勵(lì)性、對(duì)外具有競(jìng)爭(zhēng)力"的薪酬管理體系;遵循"以責(zé)任和能力定崗定薪、以貢獻(xiàn)定獎(jiǎng)金、效率優(yōu)先、兼顧公平和可持續(xù)發(fā)展"的分配原則,充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性、吸納和保留優(yōu)秀員工。

福利

1、上班時(shí)間8:30-17:30。

2、人性化的假期組合,周末雙休,帶薪年假、國(guó)家法定假期。

3、齊全的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+節(jié)日福利+額外商業(yè)意外險(xiǎn)+住房公積金。

4、年度旅游、周年聚餐、年終晚會(huì)、每日下午茶、節(jié)日禮物。

5、良好的發(fā)展空間:縱向提升、薪資調(diào)整。

HR經(jīng)理:張小姐

投遞簡(jiǎn)歷郵箱:fang.my@gcauto.com.cn

崗位名稱 學(xué)歷要求 工作經(jīng)驗(yàn) 招聘人數(shù) 發(fā)布日期
崗位職責(zé):

    1. 負(fù)責(zé)公司運(yùn)動(dòng)控制器產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)渠道開(kāi)拓;

    2. 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)好客戶關(guān)系;

    3. 負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行;

    4. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。


任職要求:

    1. 有工業(yè)自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)(機(jī)械工程,控制工程,自動(dòng)化,電子專業(yè),電氣)或相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者;

    2. 遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,良好的職業(yè)道德;

    3. 富有團(tuán)隊(duì)精神,有責(zé)任心,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),能承受工作壓力;

    4. 有工業(yè)自動(dòng)化相關(guān)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

    5. 樂(lè)于溝通,對(duì)銷售工作有高度的熱情;

    6. 認(rèn)同公司價(jià)值觀,不斷學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)水平。


崗位職責(zé):

    1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行安裝調(diào)試,解決伺服,運(yùn)動(dòng)控制產(chǎn)品的應(yīng)用問(wèn)題。

    2、能夠完成面向客戶的技術(shù)交流、方案編寫(xiě),并能與客戶就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行直接深入溝通;

    3、能夠了解客戶業(yè)務(wù)需求,提供解決方案及技術(shù)建議方案;

    4、就公司產(chǎn)品能在技術(shù)層面向客戶進(jìn)行講解和培訓(xùn);

    5、撰寫(xiě)技術(shù)支持文檔或功能使用文檔;

    6、具備較強(qiáng)的自學(xué)能力和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通,具有較強(qiáng)的責(zé)任心 ,

    有較好的人際溝通能力。


任職要求:

    1、本科(一本)及以上自動(dòng)化,電子、數(shù)控、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

    2、掌握至少一種高級(jí)語(yǔ)言,如C++ C#;

    3、熟悉運(yùn)動(dòng)控制器,有運(yùn)動(dòng)控制調(diào)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

    4、積極工作態(tài)度以及認(rèn)真負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)工作;

    5、有行業(yè)售前、售后解決方案能力;

    6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),并愿意去學(xué)習(xí)新技術(shù)的優(yōu)先考慮。

銷售服務(wù)熱線:13510269529 張先生 電子郵箱:sales@gcauto.com.cn 官方網(wǎng)址:m.cp893.com 辦公地址:廣東省深圳市寶安區(qū)新安街道隆昌路2號(hào)甲岸科技園1號(hào)樓6樓
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